行业背景
行业需求量大
全国有40W家室内装饰工程的企业，设计及设计管理、施工管理人员占建筑行业45%，室内设计专业岗位从业人员需求190W人，行业前景好，需求量大。
薪资收入可观
室内设计师的薪资是底薪+提成的计算方法，能够独立完成设计方案的设计师，接单越多、设计面积越大、收入越高。随着经验与专业技能的积累，职业发展更具优势，收入也相应提升。
就业面广
毕业生可在建筑设计院、装饰工程公司等机构从事建筑设计与施工管理工作，也可选择进入房地产开发、市政建设等领域担任设计顾问或技术管理岗位。职业发展方向包括室内建筑设计师、施工图深化设计师、三维可视化设计师等多元化岗位，就业前景广阔。
培养目标
培养掌握建筑室内设计、展览与陈列策划、施工管理等基础知识和技术技能，面向装饰设计公司、建筑装饰施工、会展公司等企业，从事室内设计、展览设计、室内装饰施工管理等岗位的高技能人才。
主干课程
展示空间设计、SU(草图大师)模型设计、建筑装饰电脑效果图制作、公共空间设计、居住空间设计、装饰施工图综合制图（CAD）、设计素描与色彩、建筑室内设计专业综合实训等。
就业方向
初始岗位：
CAD制改图；资料、安全、材料管理；装修施工管理；
进阶岗位：
室内设计助理师（效果图制作、施工图绘制）、陈列展览设计助理师；
拓展岗位：
室内设计师、陈列展览设计师、软装设计师；
自主创业：
独立创建工作室，组建团队，承接各项设计施工业务。
师资队伍
汇聚双师型精英团队，以深厚理论与丰富实践，为学子成长保驾护航。
技能证书
专业成果
作品展示
第二课堂
毕业设计展
学生通过精良的毕业设计展板生动呈现专业技能；咨询会现场，学生化身讲解员为来访者深度解读设计方案，彰显学院“作品即产品、毕业即就业”的培养实效。
