就业服务 | 公开招聘170人，不限户籍，今日起开始报名！-人文与管理学院

就业服务 | 公开招聘170人，不限户籍，今日起开始报名！

日期： 2025-10-14 信息来源：点击数:

因工作需要，杭州市公安局面向社会集中公开招聘一批警务辅助人员，现将招聘事项公布如下：

一、

招聘计划

本次公开招聘170名警务辅助人员，具体招聘计划详见附件。

二、

招聘范围及条件

（一）具有中华人民共和国国籍。

（二）拥护中国共产党领导，拥护《中华人民共和国宪法》，遵守国家法律法规，品行端正。

（三）户籍不限。

（四）具有大专以上文化程度和履行岗位职责所需的工作能力。部分岗位需适应夜班。

（五）下列人员应聘辅警的，其学历可以放宽至高中（中专），要求大学本科以上学历的岗位除外：

1.烈士遗属，因公牺牲的军人、人民警察、辅警的遗属，病故军人遗属；

2.退役军人；

3.国家综合性消防救援队伍转退的救援人员；

4.见义勇为人员；

5.国家和省规定的其他人员。

（六）其他条件详见招聘计划表。

三、

不予招聘情形

具有下列情形之一的，不予招聘：

（一）受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的；

（二）因吸毒、赌博、卖淫嫖娼、故意伤害、寻衅滋事等行为受过行政处罚的；

（三）被开除公职的；

（四）被依法列为失信联合惩戒对象的；

（五）国家和省规定的其他情形。

四、

招聘程序

按照公开、平等、竞争、择优的原则，考生自愿报名，通过网上报名、资格审查、体能测评、笔试、面试、体检、政治考核、公示、聘用等程序进行。

（一）网上报名（资格审查）

报名时间：10月13日至10月17日15:00。

报名方法：请扫描下图二维码在线报名，每名考生仅可报名

个岗位，不得重复报名。扫描后请填写电子报名表，并确保所填写信息均为真实。如相关岗位报考人数不足，可以核减相应招聘计划。

网上报名时需上传以下材料：

1.本人2寸证件照（电子版）；

2.本人二代身份证正反面照片；

3.报考岗位所需的学历证书照片（国（境）外留学人员须出示经教育部留学服务中心认证的国（境）外学历学位认证书）；

4.学信网教育部学历证书电子注册备案表；

5.其他专业技术特长证明材料。

（二）资格复审

考生到指定地点提供报考岗位要求的相关证明材料原件和复印件。

时间、地点另行通知，逾期未到的视同放弃。

（三）体能测评

体测项目为男子1000米跑、女子800米跑，相关标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》。体能测评不合格的，取消进入下一环节资格。

（四）笔试

笔试范围主要包括时事政治、基本法律（《中华人民共和国人民警察法》《中华人民共和国刑法》《中华人民共和国刑事诉讼法》《中华人民共和国治安管理处罚法》等。）笔试成绩满分100分，采取闭卷方式进行。

时间、地点另行通知。

（五）面试

根据考生笔试成绩由高分到低分的顺序，按照公告的入围比例进入面试环节（若报考人数不足，视情相应核减或统筹调剂）。面试由招聘单位组织实施，面试成绩满分100分，合格分60分，低于60分的取消进入下一环节资格。

时间、地点另行通知。

（六）体检和政治考核

面试结束后，根据笔试、面试成绩各占50%折合计算总成绩，按总成绩从高分到低分的顺序按招聘计划1：1确定体检人员（如总成绩相同，笔试成绩高的排位在前）。体检由招聘单位组织实施，体检标准和程序参照《警务辅助人员公开招聘体检标准》。

政治考核由招聘单位具体实施，标准和程序参照《浙江省公安机关警务辅助人员条例》《警务辅助人员招聘政治考核工作要求及说明》等要求进行。

体检和政治考核不合格或放弃的，其缺额从面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

时间、地点另行通知。

（七）公示、聘用

根据考试成绩、体检结果和政治考核情况，确定拟聘用人员名单并向社会公示5个工作日。

公示期满后，对没有问题或者反映问题不影响招聘的，由招聘单位办理聘用手续；对有问题并查有实据的，不予聘用；对反映有问题，但一时难以查实的，可暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

符合聘用条件的人员根据有关规定进行统一集中培训，培训考试考核不合格的视为不符合聘用条件。考生接到聘用通知后，须在规定时间内报到，无正当理由逾期者，取消聘用资格。

五、

合同和待遇

聘用人员按照现行规定签订劳动合同，首期合同为5年，试用期为6个月。工资待遇实行层级化管理，缴纳“五险一金”。

六、

建立后备库

本次招聘面试成绩合格但未被聘用的考生，将纳入我局辅警公开招聘后备人员库，如本次招聘岗位后续出现空缺情形，用人单位可在后备库人员中按综合成绩从高到低顺序依次递补。后备库有效期为6个月（自本公告发布之日起180天）。